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Revista O Empresário / Número 139 · Fevereiro de 2010



=> Sabem administrar seu tempo – Planejam o seu tempo levando em conta o que é essencial, o que é importante, e jamais deixam acontecer o acidental.

=> Sabem respeitar a sua própria personalidade – Identificam-se por serem diferentes e, consequentemente, tornam-se competitivos. Descobrem que podem fazer melhor uma determinada coisa e se aperfeiçoam.

=> Fazem o que gostam e amam o que fazem – Passam a ouvir sua voz interior e transformam seu potencial em perfomance e seu empenho em desempenho.

=> Nunca perdem o foco – Focar com inteligência é definir, antes, as primeiras coisas e escrever um plano de ação para alcançá-las.

=> Perseguem e cumprem uma data – Exercitam continuamente a grande diferença entre um sonho e um objetivo e se orientam por de informações e pesquisas.

=> São versáteis e inteligentes – Ser vencedor é 70% versatilidade e 30% inteligência.

=> Sabem cuidar da imagem – Levando em conta que imagem é tudo, Aristóteles escreveu o seguinte: “Pensamento vira palavra, que vira ação, que vira hábito, que vira caráter, que vira destino”.

=> Sabem trabalhar em equipe- Vivem focando nos resultados e objetivos traçados. Eliminam as vaidades pessoais e corporativas e realmente buscam o sucesso por meio de benefícios para o maior número de pessoas.

=> Sabem administrar o inesperado das mudanças – Pessoas vencedoras se concentram nas oportunidades, e não nos problemas. Elas estão preparadas para administrar o inesperado.

=> São entusiasmados – Não ficam esperando as coisas acontecerem, agem entusiasticamente e fazem com que o impossível se torne possível.

=> Sabem que o conhecimento é a alma do negócio – São motivados para o conhecimento, não só para saber, mas para transformá-lo em ações.

Gemir Cassan
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